企业文化
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企业文化
        沈阳博仕男科医院作为东北第一家专业化的男性专科医院,11年的发展历程见证了我们由小到大,由弱到强的历史蜕变,也积淀了我们独具特色的企业文化:医院宗旨,“把男人的病看好”。医院使命,“男人健康,博仕护航”。
        为了这样的一种理想和追求,我们承诺诚信原则:
        一切以患者为中心,医院利益服从患者利益,个人利益服从集体利益。
        我们致力于维护男性健康,所依靠的不仅是高超的诊疗技术,还有我们赤诚的天使心肠。医院处处体现以患者为本的思想,尊重患者、关爱患者、方便患者、服务患者的服务理念已经深入每个员工的心中,并融入到日常工作的点滴之中。比如:行政礼仪人员在患者就诊时奉上的一杯茶水,一份报纸;医院工作人员步行楼梯,将电梯留给患者先行;专家及其他医护人员牺牲午休时间为患者看病、检查;咨询医生的耐心讲解……。患者的需要是我们服务的源泉,患者的建议是我们发展的动力,患者的健康是我们庄严的承诺,患者满意是我们始终追寻的方向,总之,一切以患者为中心,医院利益服从患者利益。
        在医院利益服从患者利益的基础上,我们还要求员工个人利益服从医院集体利益。但这并不等同于牺牲员工的个人利益,因为只有在保证了集体利益的条件下,个人利益才能得到实现。医院是由员工组成的,医院的发展需要全体员工的精诚合作。比如:每天早上7:55分,所有员工会整齐着装站在院外广场前做早操,这不仅有益于员工个人的身体素质,同时还提高了员工的凝聚力和团队意识;在新员工培训中,我们特意安排了新员工学习院歌这一内容,目的是使新员工尽快融入到博仕这个大家庭中,认同并接受医院的价值观;医院还定期地安排院内或院外专家、学者及老师等为全院员工进行培训,一方面,有助于我们建立学习型医院,另一方面也提高了员工的知识、技能及态度,实现终身学习,有利于其职业生涯的发展;医院提倡节约,杜绝浪费,午饭吃多少盛多少;内部办公用纸双面使用;阳光充足时,尽量避免开灯,节约用电……。
        在个人利益服从集体利益的基础上,医院充分尊重员工的个人利益。医院组织丰富多彩的文化活动并为员工提供各种福利,充分激发了员工的工作热情和向心力。比如:每年,在不耽误工作的前提下,医院会分批次的组织员工外出旅游。借此机会,员工可以放松身心,释放工作压力,同时,员工与员工之间,领导与员工之间可以进行深入的交流,沟通感情;医院还通过辩论赛、读书、头脑风暴等活动,给员工畅谈心声,为医院的发展出谋划策的机会;一年一度的院春节联欢晚会,为每位员工提供了展示自己才艺的舞台,也是院领导对全院员工一年辛勤劳动的答谢盛宴;乒乓球比赛、国际护士节等多样的活动为员工在工作之外又增添了新的乐趣……。
沈阳博仕男科医院是我们所有博仕人共同的家园,沈阳博仕男科的企业文化是是我们所有博仕人铭记于心的信仰,更是凝聚所有博仕人努力奋进,开拓进取的力量,引领我们的事业蒸蒸日上,走向辉煌。
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